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为什么选择做运营(为什么选择做运营呢)

admin2023-01-18科技生活82

为什么要做运营

运营为什么那么火?

因为在中小企业运营是一个很杂的岗位,职位非标准化,需要了解的东西很多。运营做的“深度”和“宽度”不同,公司差异略显较大,人才需求比较大。

01 .“为什么要做运营”

前大厂朋友给我了这样的回答:

一.市场需求比较大

他说,互联网+是趋势,越来越多的产品互联网化是一方面,另一方面是运营基本上成了这些产品APP的标配,一个产品配一个产品经理(PM),是不够用的,往往一个产品分为多个模块,必须要配做多个方面的运营。此外,针对于不同的产品,还延伸出来很多的新工种。

比如以跨境社区电商为主:运营除了常规的活动运营,品类运营,内容运营,大促运营,用户运营,会员运营,社区运营外,还增加了海外运营跨境业务的工作。

二.可以快速积累个人经验

如果你想快速积累经验,快速学习,除了加班以外,我想第二个选择就是做“运营”,但是不一定是所有人都能够把运营整明白,做运营要有“大局观”,要清晰整个的运营架构,自己在架构里面是属于哪个部分,这样在学习的时候,才能运营系统性思维去掌握。

运营是个细活,细到海报上的一个文字,细到一个数据分析到颗粒化,运营是一个慢活儿,费脑子的活儿,比如你要上架商品到平台,如果技术还不能实现批量上传,审核,那么就要运营一个一个审核并上架。“对运营感兴趣的读者,强烈给大家推荐使用头条搜索,你可以直接用今日头条app上方的搜索框输入“运营”,“为什么要做运营”,就能看到丰富的专业知识。

三.运营需要18般武艺

假设在电商行业来说,什么PV,UV,ROI,GMV,DAU,MAV,AARRR模型,RFM模型,这些你不仅需要了解,而且必须要掌握,除了这些还不够,你可能还要懂营销,活动,抓用户需求,会做策略,比如老客召回,新客体验等,甚至于KOL转化,什么样的文案更适合吸引不同用户等,都需要熟练掌握。

甚至于有的时候还要学习“品牌”的工作,PR是什么?市场投放渠道有哪些,怎么结合活动做Social转化率更好等,甚至还需要制定相关的规则,和产品一起优化体验等。

我们顺便的在微博上采访了一些伙伴,

看他们对运营这个岗位怎么说吧:

@某教育领域的小张

做运营就是”养孩子“,吃喝拉撒都得亲力亲为,尤其是一个新产品出现的时候,啥也没有,啥都要做,可以锻炼各方面的能力,成长比较快。特别是”孩子“刚出生的时候,特别丑并且不听话,到处被其他用户讨厌的时候,挑战极大,需要我们给他换衣服,慢慢培养,Anyway,看着孩子一天天长大是最幸福的~

@某电商领域运营小姐姐

不知不觉就做了运营,其实运营要比产品更了解产品,因为我们第一时间接触的是用户,运营对产品的设计也是很关键,但是实践很重要,没有给你试错的时间和机会,很尴尬,要立竿见影,还要快速提升。

@市场转岗运营老李头

我是从市场转岗过来的,原来经常接触的都是市场投放,信息流广告和乙方打交道比较多,现在做了运营发现,市场是花钱的部门,处处需要去,而运营是省钱的部门,每做一次活动还需要考虑ROI,很有挑战,也很枯燥。

02.“运营还有前途吗”

朋友突然说,现在的产品逐渐的标准化,机制化,运营没什么前途了,问我怎么看,我给他回怼了过去,如果这样说,所有的东西标准化,是不是我们就应该被淘汰了。

社群运营直接做成SOP,每天定期发产品,定期运营工具让用户签到,打卡,那么是不是社群运营就可以换成高级客服了?

用户运营直接用AARRR模型分层好,定期按照这些用户的行为做活动,就好了,公司招募一个运营小白策划就行了,那么干了这么久的运营还有什么用?

所有工作都有被替换和淘汰的情况,你想成为“不可替代”,企业想把它做成“螺丝钉”,因为你如果不可替代了,会对企业造成威胁,如果做成螺丝钉了,你就没有了价值,两者一直存在这样的关系。

运营是根据产品的节奏而定的。

产品形态什么样,企业阶段什么样,会招募不同的运营,资深的运营有资深运营的价值,小白有小白的价值,运营的边界就是“根据产品”“根据用户”不断的调整,而我们能做的就是“不断学习”“不断成长“,

你看运营现在出来的岗位在前10年是没有的,比如”网红KOL运营,工会运营,直播运营,学科运营,自媒体运营。

你问我有没有前途,我说有前途,理由有三:

1.互联网创业的热潮不会变,所以运营会一直在。

2.互联网公司的“运营权重”会越来越大,应该用户在不断迭代。

3.个人品牌运营的变现能力很大。

不管大小公司,互联网创业的趋势不会变,只有多与少的情况,所以运营会一直在,无非是“行业不同”,对“运营的需求”不同。运营权重会越来越大的原因是,“用户多样性”,“要不断的迭代”,分析用户,做策略。

在说第三方面,假设你不工作了,学习运营能让个人品牌快速变现,因为你懂得流量,转化,用户,这些行为,如何制定产品,做个人品牌策略变现。

为什么选择做运营

运营是一个产品持续不断为用户提供价值为企业创造利润必不可少的一环,因此运营永远都有需求;而我自身又喜欢跟人打交道,在运营的过程中我可以切身感受用户对自己的需求,这一方面使我快乐,另一方面体现出我的人生价值。

素养:1. 首先运营要有同理心,一个成功的运营要能够站在用户的角度思考,这样才能更好地满足用户的需求;2. 其次,通观全局的全局观与管理能力不可或缺,因为运营是一个运作产品和创造营收的系统工程,要能够把握各个重要环节才能把运营做好;3. 最后运营需要有耐心,因为产品的用户是多种多样的,于是用户的需求也就不尽相同,运营要能够有耐心地去了解各种各样的用户的需求,并且坚持不懈地满足用户需求。

1、运营是产品和用户的中间人,一方面和用户打交道,时刻保持对行业和市场的敏锐度,一方面和企业、产品打交道,透过现象看本质。将形象化的东西用抽象化的思维体现出来,既能和用户做朋友,也能对产品的改进做贡献是一件两全其美的事情。

2、对产品:学计算机的,思维缜密。对工具的熟练程度较高(visio、office、ps等),技术沟通无障碍,对用户:性格活泼。思维活跃,创新度强,容易相处,抗压能力强

运营需要具备的素质大致可以分为以下几点:

1、对于用户需求的敏感程度,对于用户痛点的精确把控;

2、数据分析能力,用数据说话,通过数据优化运营方案;

3、文案能力,所有的运营都离不开一点:内容,这也对于运营人的文案能力提出了要求;

4、思维方面:杠杆思维、流程化思维,所谓的杠杆思维是你破局的关键点,流程化思维是将事情把控住的关键;

5、沟通协调能力:运营需要协调各个部门以及部门内部的资源人手,良好的沟通协调能力是作为一个运营人所必备的。

为什么大家都想找运营类的工作?

大家都想找运营类的工作原因:br1、门槛较低。相比其它行业,互联网行业入门门槛相对低一些。对于很多想进入这个行业的年轻人来说,这是一个不错的切入点;而且随着移动互联网时代的来临和普及以及智能手机的广泛使用,人们信息的方式发生了巨大的改变。因此互联网运营的入门要求也变得很低了:只要你会上网就可以这一行当。br2、工作稳定。虽然现在有很多人都提倡狼性团队精神,但大多数情况下员工还是希望自己的工作能稳定一些;毕竟如果经常换岗的话不仅不利于自身的发展还会影响的业务开展。所以相对于其他行业而言,在一家互联网公司里做运营还是比较稳定的。br3、收入较高。由于目前国内的电商市场发展迅速且竞争激烈——尤其是和天猫两大电商平台的出现更是加剧了这个局面—这就导致了很多电商企业都在高薪聘请的营销人员来帮助自己提高业绩以增加竞争力;而这也使得电商行业的从业者收入普遍都比较高!此外由于国内大部分消费者都喜欢在网上购物消费的缘故—因此电商行业的从业人员还可以利用业余时间开网店来增加额外收益哦。br4、发展前景好。随着电子商务的不断深入发展和移动支付的全面普及应用——未来几年内我国电子商务将迎来一个快速发展的黄金时期!在这个大环境下电子商务领域的相关工作自然也就有了更好的发展前景咯,另外值得一提的是:近年来国家出台了一系列关于促进农村电子商务发展的相关政策并大力扶持农村地区发展网购事业——这意味着在未来几年内我国的农村网购市场也会得到很大的发展。br5、就业范围广。众所周知的是目前国内大大小小的互联网有很多家,这些企业中除了有的外还有很多中小型的呢,而这些中小企业的数量可是远远大于的哦,也就是说如果你选择加入这些中小型的话那你的就业范围就会大大扩展啦,而且这类在招聘的时候通常对学历的要求也不会很高。br6、工作环境好。现在的各大城市都有不少IT类的企业,这些企业里面上班的小伙伴们每天都可以接触到大牛级的人物并且可以接触到很多先进的科技设备。

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